送心意

玲老师

职称会计师

2022-09-16 08:55

您好,人工费,材料费,机械费以外的费用就计入间接费。

宁儿 追问

2022-09-16 09:01

老师,您看下,我在网上搜的,然后做的科目,符不符合现在的财务制度哈?

玲老师 解答

2022-09-16 09:02

工会经费,教育经费,还有税款,这些不记得间接费。

玲老师 解答

2022-09-16 09:02

你看一下学堂的建筑实操里面的明细账,有具体科目设置,你按照那个。

宁儿 追问

2022-09-16 09:19

我没找到哦,老师

玲老师 解答

2022-09-16 09:27

你找到真账实操,再找建筑实操,然后点进去。点明细账。

玲老师 解答

2022-09-16 09:27

课程的你找不到,你也可以找一下官网客服。

上传图片  
相关问题讨论
您好,比如排污费,社保,工资,方面的,这个是间接费用
2024-08-09 14:55:18
你好!你可以写办公费
2024-07-15 09:46:06
你好!工资总额是指企业在一定时期内**直接支付给职工的劳动报酬总额**,这通常包括了**工资、奖金、津贴、补贴等直接以货币形式发放给员工的各类劳动报酬**。 具体来说,工资总额的构成可能包括以下几个方面: 1. **计时工资**:根据员工工作时间和时薪标准计算的工资。 2. **计件工资**:依据员工完成的工作量和计件单价计算的工资。 3. **经常性奖金**:如绩效奖金、年终奖等定期或不定期发放的奖金。 4. **工资性津贴**:例如交通补贴、餐费补贴等以工资形式发放的补贴。 5. **加班加点工资**:员工加班工作所获得的加班费。 6. **特殊情况下支付的工资**:可能包括病假工资、产假工资等特殊情况下的报酬。 综上所述,这些组成部分均属于企业在会计年度内需要直接以货币方式支付给建立劳动关系的全部职工的劳动报酬。需要注意的是,间接费用如职工福利费用(如医疗保险、养老保险等社会保险费用)并不包含在工资总额的定义之中,而是作为企业的额外福利开支单独计算。 你们这是申报的那张表?
2024-05-07 15:33:05
新年好 餐费是不会 计入 工程施工—间接费用  核算的 
2023-01-29 20:12:13
你好同学可以设置间接费用
2022-12-25 13:30:51
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
    举报
    取消
    确定
    请完成实名认证

    应网络实名制要求,完成实名认证后才可以发表文章视频等内容,以保护账号安全。 (点击去认证)

    取消
    确定
    加载中...