新来的员工公司在试用期都没给上社保,试用期过后给补社保,有的员工怕断档,自己交的钱,公司用现金的方式补足试用期社保,这样怎么走账合适?
周焱
于2017-06-26 12:02 发布 930次浏览
- 送心意
宋生老师
职称: 注册税务师/中级会计师
2017-06-26 12:03
你好!外帐上你只能当做公司付一部分,个人付一部分。钱私下解决
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你好!外帐上你只能当做公司付一部分,个人付一部分。钱私下解决
2017-06-26 12:03:47
你好 看你们自己的约定 如果正常来说 是你员工才会买社保 公司就会承担一部分 剩下的员工承担
2019-06-03 16:43:33
你好,需要在工资表上提现。可以按最低工资做,扣完社保公积金以后的工资还是打入其工资卡。这样银行工资,社保,税数字可以相对应
2020-07-02 16:50:06
你好,那工资需要零申报的
2019-11-12 08:48:44
同学,你好,直接对公支付,正常申报
2020-06-15 15:54:18
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周焱 追问
2017-06-26 12:08
宋生老师 解答
2017-06-26 13:39