员工报销医疗费怎么写分录

员工报销医疗费怎么写分录

答： 员工报销医疗费的分录如下： 1. 借：应付职工费用（医疗费） 2. 贷：应付款项-员工报销 报销时，一般要求提供正式发票，发票上必须有报销人姓名和收款人姓名，详细内容应涵盖医疗、住院、救护以及药品费用等，如果没有发票，则需要提供完整的发票资料，如：发票代码、发票号码、金额等；如果发票不完整，则需要提供其他支付凭证，如：银行对账单、药店收据等。 拓展知识： 在报销医疗费时，医疗费用的限额也是一定的，具体由企业根据费用实际情况制定，以确保员工报销费用不会过多。此外，要求员工应当提供真实有效的医疗诊断证明，以便仔细核实报销费用的真实性。

员工报销的医疗费分录怎么写？

答： 你好！福利费科目下核算，如果是医保范围由医保报销你们单位只是垫付在其他应收款科目下核算

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

报销员工医疗费怎么做会计分录？

答： 会计分录是将事项记录在账簿上，以便对财务状况进行记录和分析。报销员工医疗费的会计分录如下： 1）借：员工医疗费用（应付账款） xx元 2）贷：现金/银行存款 xx元 此外，还需要另外记录相关的税收，如报销员工医疗费用可能会被视为员工之间的支出，因此可能需要缴纳个人所得税。