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邹老师

职称： 注册税务师+中级会计师

2017-11-04 10:05

借；管理费用等科目          贷；应付职工薪酬-福利费 
借；应付职工薪酬-福利费      贷；银行存款等科目

Lewis Meng 追问

2017-11-04 10:08

第一个分录是发放，第二个分录是购入吗？

邹老师 解答

2017-11-04 10:10

你好，你一个分录是计提，第二个分录是发放

Lewis Meng 追问

2017-11-04 10:19

@邹老师:公司平时为员工买的下午茶饮料，分录该怎么做

邹老师 解答

2017-11-04 10:19

借；管理费用等科目 贷；应付职工薪酬-福利费 
借；应付职工薪酬-福利费 贷；库存现金等科目 
也是计入福利费核算

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相关问题讨论
你好 借；管理费用—辞退福利 贷：应付职工薪酬 借：应付职工薪酬 贷：银行存款
2019-10-16 10:39:20
你好，都是 借；管理费用等科目 贷；应付职工薪酬-福利费 借；应付职工薪酬-福利费 贷；银行存款等科目
2018-10-10 16:57:17
非货币性福利是指企业以自产产品或外购商品发放给职工作为福利，将自己拥有的资产无偿提供给职工使用，为职工无偿提供医疗保健服务等。企业以自产产品或外购商品作为非货币性福利发放给职工，应当根据职工提供服务的受益对象，按照该产品或商品的公允价值计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬，借记“生产成本”、“制造费用”、“管理费用”等科目、贷记“应付职工薪酬”科目；因为增值税暂行条例及其实施细则规定，自产、委托加工的货物用于集体福利或个人消费属于视同销售货物行为，需要确认收入并计提销项税额；如果购进的货物、应税劳务用于集体福利或者个人消费，其进项税额不得从销项税额中抵扣，已经抵扣的，要做进项税额转出处理。所以实际发放非货币性福利时，在借记“应付职工薪酬”科目的同时，要区别自产货物和外购货物贷记相关科目，同时结转产品的销售成本。其他非货币性福利也要通过“应付职工薪酬”科目核算，并根据受益对象计入相关资产成本或当期损益。
2015-11-02 08:52:42
你好，学员，这个全部直接计入费用的
2022-10-19 17:21:19
你好学员发给客户的记入管理费用下面的业务招待费，发给员工福利，记入应付职工薪酬
2022-01-22 18:55:08
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