送心意

齐惠老师

职称会计师

2023-03-24 19:17

如果员工吃饭,一般是记入2113科目“业务招待费”,如果是员工福利,则可以记入应付职工薪酬科目。

时尚的蛋挞 追问

2023-03-24 19:17

员工出差必须要签报才合法吗?

齐惠老师 解答

2023-03-24 19:17

是的,员工出差必须进行签报,主管领导审核通过后,才能够正式出差。

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相关问题讨论
如果员工吃饭,一般是记入2113科目“业务招待费”,如果是员工福利,则可以记入应付职工薪酬科目。
2023-03-24 19:17:34
是的, 年末结转本年利润;借:本年利润 贷:利润分配 -未分配利润 亏损就做相反的分录。
2020-01-10 13:15:46
您好!你这个需要付饭钱的根本就不是员工福利费。因为员工出了钱。 发生的时候借:其他应收款 贷:现金。 收到员工钱的时候借现金 贷:其他应收款。
2016-12-27 11:24:20
您好,可以这样理解的。前提是应付职工薪酬-职工福利费没有发生其他方面的费用。比如说探亲路费报销等内容。
2016-12-26 20:51:36
是的,借:管理费用等 -福利费 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:银行存款
2020-01-03 16:43:03
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