送心意

李老师2

职称中级会计师,初级会计师,CMA

2023-03-26 14:45

2022年劳动法双休标准出勤天数为8天,其中每周工作日为6天,双休日为2天,其中一天为国家法定假日,另一天为企业自定义的休息日。这种双休制度下,每月最少工作日为24天,最多工作日为30天。除此之外,企业自行定义的假期和法定节假日也不计入出勤天数,但企业必须严格执行双休制度,保障员工的休息权益。

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相关问题讨论
你好! 标准出勤天数21.75天。
2022-01-02 23:29:31
2022年劳动法双休标准出勤天数为8天,其中每周工作日为6天,双休日为2天,其中一天为国家法定假日,另一天为企业自定义的休息日。这种双休制度下,每月最少工作日为24天,最多工作日为30天。除此之外,企业自行定义的假期和法定节假日也不计入出勤天数,但企业必须严格执行双休制度,保障员工的休息权益。
2023-03-26 14:45:25
同学,你好 是按照21.75来算的
2022-03-30 11:37:41
您好,1月总共31天,5个周日,元旦和除夕都是法定节假日,应出勤天数应为24天
2022-02-13 16:59:11
同学,你好,用当月的天数减四天就是出勤天数。31-4就是27天
2022-02-16 15:21:26
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