公司对公账户没钱，没法支付员工工资，只能个人账户借款垫付员工工资，这种情况下。是用分录，借：管理费用 贷：应付工资 这样对吗？能挂多久应付款？如果公账一直没钱付工资，岂不是一直挂着应付款项，能挂多久。有些人用借：管理费用，贷其他应付款。其他应付款包括工资吗。是对的吗。

公司对公账户没钱，没法支付员工工资，只能个人账户借款垫付员工工资，这种情况下。是用分录，借：管理费用 贷：应付工资 这样对吗？能挂多久应付款？如果公账一直没钱付工资，岂不是一直挂着应付款项，能挂多久。有些人用借：管理费用，贷其他应付款。其他应付款包括工资吗。是对的吗。

答： 您好，借：管理费用 贷：应付工资，再借：应付工资 贷：其他应付款，这样用应付工资归集到工资是多少，随挂多久，反正是公司欠私人的钱，这个工资也付给员工了，可以税前扣除的

老师，其他应付款这个科目在我们公司帐中走的最多了，除了对公账户的业务往来，剩余的就是这个其他应付款，发的工资管理费用，都是从其他应付款里走帐，隔一段时间再从对公账户里转钱到其他应付款？为什么这样呢？

答： 你好；   这个不对 ； 工资 不发也是 走应付职工薪酬科目过渡的 ；    

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

老师：老板抵押个人房产贷款1000万打入对公账户，我能转到其他个人账户计入其他应付款吗

答： 你好，转入贷款时做其他应付款，转到其他个人应挂其他应收款