工资跟年终奖的计税方式是一样的吗

爱江南 追问

2017-12-22 17:40

那如果年终奖9万是扣多少个税

咩老师 解答

2017-12-22 17:49

@爱江南:  这个还要根据个人的月薪来定的。老师这么跟您解释吧。 
年终奖个人所得税计算方式： 
  1、发放年终奖的当月工资高于3500元时，年终奖扣税方式为：年终奖*税率-速算扣除数，税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。 
  2、当月工资低于3500元时，年终奖个人所得税=(年终奖-(3500-月工资))*税率-速算扣除数，税率是按年终奖-(3500-月工资)除以12作为“应纳税所得额”对应的税率。 
  这里我们以一个示例进行计算演示： 
  小王在2013年12月工资6000元，同时领到2013年的年终奖20000元，当月所需缴纳的个人所得税如下： 
  1)当月工资个人所得税=(6000-3500)*10%-105=145元 
  2)年终奖个人所得税=20000*10%-105=1895元 
  当月个人所得税总额=145+1895=2040元 
  由于单位发放给员工的年终奖形式不同，个人所得税计算方法也不尽相同。 
  一、员工当月的工资薪金超过「3500」元，再发放的年终奖单独作为一个月的工资计算缴纳个人所得税。 
  全年一次性奖金，单独作为一个月计算时，除以12找税率，但计算税额时，速算扣除数只允许扣除一次。 
  例一：赵某2013年1月工资5000，年终奖24000，无其它收入。 
  赵某工资部分应缴纳个人所得税：(5000-3500)*3%=45元 
  赵某年终奖(24000)部分应缴纳个人所得税计算： 
  先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，即：24000/12=2000元， 
  再按其商数确定适用税率为10%，速算扣除数为105. 
  赵某年终奖24000应缴纳个人所得税： 
  24000*10%-105=2295元。 
  赵某2013年1月份应缴纳个人所得税2340元。 
  二、员工当月的工资薪金不超过3500元，再发放的年终奖单独作为一个月的工资计算缴纳个人所得税。 
  但可以将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额，作为应纳税所得额。其中“雇员当月工资薪金所得”以收入额扣除规定标准的免税所得(如按规定缴纳的社会保险和住房公积金等)后的数额。 
  例二：钱某2013年1月工资2000，年终奖24000，无其它收入。 
  钱某当月工资2000元，未超过费用扣除标准3500元，不需要缴纳个人所得税。 
  钱某2013年1月当月工资薪金所得与费用扣除额的差额为3500-2000=1500元。 
  钱某年终奖24000元，先减除“当月工资薪金所得与费用扣除额的差额(1500元)”，22500元为应纳税所得额。 
  22500除以12个月，即：22500/12=1875元， 
  再按其商数确定适用税率为10%，速算扣除数为105. 
  钱某年终奖24000应缴纳个人所得税： 
  (24000-1500)*10%-105=2145元。 
  钱某2013年1月份应缴纳个人所得税2145元。

爱江南 追问

2017-12-22 18:13

我不知道自己算的对不对，还是想跟老师确认下：那每个月含税工资11000，社保250，公积金2000，每个月15号发工资然后12月底发年终奖，最终个税是多少

咩老师 解答

2017-12-24 13:30

你好，税前月薪11000，个税缴纳：（11000-250-2000-3500）*20%-555=495