送心意

王雁鸣老师

职称中级会计师

2018-01-02 22:34

您好,残保金不需要计入工资总额的,辞退福利和奖金都需要计入工资总额。

장 신 영 追问

2018-01-02 22:40

老师请问可以理解为计提残保金金的工资总额包含辞退福利和奖金是吗

王雁鸣老师 解答

2018-01-02 22:42

您好,是的。

장 신 영 追问

2018-01-02 22:46

老师,职工人数也是加上发放奖金人数和辞退人数对吗

王雁鸣老师 解答

2018-01-02 22:46

您好,对的。

장 신 영 追问

2018-01-02 22:48

还有一个问题想麻烦您,就是我们公司2015年的奖金在总公司发的,但是职工的社保都是在北京分公司扣缴的,请问这种情况如何处理呀

王雁鸣老师 解答

2018-01-02 22:51

您好,奖金由总公司发,是总公司承担还是分公司承担啊?如果是总公司承担的话,计算残保金的时候就不算了,如果是由分公司承担的话,计算残保金的时候,还是要计算进去的。

장 신 영 追问

2018-01-02 22:54

是总公司计提的职工薪酬,但是总公司未开立社保账户,没法扣缴

王雁鸣老师 解答

2018-01-02 22:55

您好,那就是说,还是由分公司承担的,那计算残保金的时候,就要计算进去了。

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相关问题讨论
您好,残保金不需要计入工资总额的,辞退福利和奖金都需要计入工资总额。
2018-01-02 22:34:23
按应发工资数据进行计提,不包括福利费
2017-09-15 09:53:05
计提工会是按应发工资总额的2%计提 计提职工教育经费是按应发工资总额是2.5%计提 残保金以应发工资总额为基数,计提比例是1.5% 单位午餐补贴的福利费不做为工资总额(但如果工资表中体现了,也是属于工资总额,就看是以什么形式发放)
2017-07-05 15:44:10
同学您好,不算,会计上职工福利费不计入工资薪金 但算个税时并入一起交税,工会经费和残保金的工资总额也不算职工福利费
2023-11-08 12:05:25
你好,是包括相关福利支出的
2017-11-03 15:23:28
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