餐饮业人员流动挺大的,有的干了一两个月就走了,所以就没给他们交社保。这样的话,到社保年审的时候跟工资表、个税申报里的数据对不上怎么办啊?像这些流动率很大的员工的工资可以直接做临时工费用吗,不做在工资表里,直接:销售费用——临时工工时费,这样好吗, 需要其他手续吗
云朵
于2018-05-23 14:03 发布 998次浏览
- 送心意
耿老师
职称: 中级会计师
2018-05-23 22:40
你好,如果不计入工资的话代扣代缴的个税起征点不一样。劳务费起征点是每月800元,超过就要交个税
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你好,如果不计入工资的话代扣代缴的个税起征点不一样。劳务费起征点是每月800元,超过就要交个税
2018-05-23 22:40:30
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可以做,你要是做工资,你需要有工资表,要是劳务的需要发票。
2019-02-16 09:51:16
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您好,可以按误餐费处理,记入管理费用-差旅费等科目。
2017-09-25 17:01:24
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临时工业需要申报个税,不管是否低于3500都应申报
2015-08-18 21:12:21
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你好,如果是为销售发生的,可以计入销售费用;
借,销售费用
贷,银行存款或库存现金
2020-07-20 15:27:54
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云朵 追问
2018-05-24 11:32
耿老师 解答
2018-05-24 11:33