我们是一家建筑劳务公司,公司的主要成本是临时工人工资,占比在90%左右,做临时人员工资表可以抵扣费用不,还是必须要代开劳务发票,工人工资3500以下,让工人开工人肯定不愿意,公司开成本就太高了.可以把临时用工的工资直接做成成本不。

我们是一家建筑劳务公司,公司的主要成本是临时工人工资,占比在90%左右,做临时人员工资表可以抵扣费用不,还是必须要代开劳务发票,工人工资3500以下,让工人开工人肯定不愿意,公司开成本就太高了.可以把临时用工的工资直接做成成本不。

答： 做临时人员工资表可以抵扣费用。

劳务公司的临时工人需要做工资表吗？？？还是说直接发工资取劳务发票即可？？

答： 同学， 一般是有发票即可，当然如果为了避免日后纠纷，有工资表最好。

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

我们是劳务公司，请问发放哪些临时工人的工资啊，没有发票，怎么做账

答： 您好，发放临时工的工资你跟正式工一起做工资表发放工资申报个税，建立雇佣关系买社保，可以税前扣除的。