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瑶瑶领先：加油加油加油
4小时前
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短期薪酬不包括离职后福利和长期利润分享计划
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短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后十二个月内需要全部予以支付的职工薪酬，离职后福利是指企业为获得职工提供的服务而在职工退休或与企业结束劳动关系后，提供的各种形式的报酬和福利，短期薪酬和辞退福利除外
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有中级资格或者三年工作经验即可
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打卡打卡打卡打卡打卡
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收到的包括在购买价款中确认的现金股利，应单独作为应收项目
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选项A表述正确，选项B表述错误，金融商品转让按照卖出价扣除买入价（不需要扣除已宣告未发放现金股利和已到付息期未领取的利息）后的余额作为销售额计算增值税，即转让金融商品按盈亏相抵后的余额为销售额；选项CD表述错误，转让金融商品按盈亏相抵后出现负差，可结转下一纳税期与下期转让金融商品销售额互抵，但年末时仍出现负差的，不得转入下一纳税年度。故选A。
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会计机构负责人，会计主管需具备三年以上相关工作经验
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博士2年，硕士5年，专科10年
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辞退补偿
借：管理费用
贷：应付职工薪酬
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养老保险和失业保险都属于离职后福利，属于其中的设定提存计划
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出售时计算投资收益还应扣除转让金融商品应交增值税的影响。
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养老保险属于离职后福利
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法律事实必然产生法律后果
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坚持打卡了
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短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后十二个月内需要全部予以支付的职工薪酬，离职后福利是指企业为获得职工提供的服务而在职工退休或与企业结束劳动关系后，提供的各种形式的报酬和福利，短期薪酬和辞退福利除外，选项A错误；离职后福利不包括长期利润分享计划，选项B错误。
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初级考试交流圈，一起携手努力通关呀！
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