交通费的计算标准主要有以下几种:
1.根据市面价格来计算。一般是按照市场价格乘以里程来计算费用，比如乘坐出租车，每公里收取的费用，以及乘坐飞机的票价，都是按照市场价格计算。
2.按照燃油消费来计算。汽车、船只、航空飞机等牵涉到燃油消耗，一般都需要按照燃油消费公斤计算，以及附加其他的费用，比如机型费等，来进行费用计算。
3.根据人力消费来计算。一般交通工具需要驾驶员，比如出租车、客车、货运车辆等，会按照人力消耗计算费用，比如每一公里收取多少钱，以及司机加班所收取的费用。
4.根据服务费来计算。有些交通工具，比如市内出租车，会收取一定的服务费，以及其他的附加费用，比如午夜服务费等等，都是按照这类服务费来计算。
拓展知识：
交通费的计算，还可以按照站点距离来计算，即按照乘客所乘坐的路线来计算，比如火车票价，就是按照站点距离来计算的，在同一条线路上，不同车站间的距离越远，票价就越贵。另外，对于同样的距离，改变车种也会对费用产生影响，比如不同的一等座和二等座的票价差异，前者更贵一些。
一、小时工的最低工资标准是什么 关于最新职工日工资计算方法，职工月计薪天数现在为21.75天，所以每天的工资是：月工资、21.75;此前是按照20.92天计算，因此加班费与日工资将略有减少，这是根据最新《全国年节及纪念日放假办法》计算得出的。 劳动保障部1月10日公布的通知指出，根据《全国年节及纪念日放假办法》，节日假期由原来的10天增设为11天，职工制度工作时间的计算和日工资、小时工资的折算办法分别作出调整。 在职工制度工作时间计算方面，年工作日为250天，由365天扣除104天休息日再扣除11天法定节假日所得;季工作日为62.5天，由250天÷4个季度所得;月工作日为20.83天(原来是20.92天)，由250天÷12个月所得。工作小时数的计算方法为：以月、季、年的工作日×每日8小时。 按劳动法规定，法定节假日用人单位应依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。 通知明确，职工月计薪天数21.75天，由(365天-104天)÷12个月所得。职工日工资的计算办法为月工资收入÷月计薪天数;小时工资的计算办法为月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。小时最低工资标准的测算方法为： 小时最低工资标准=〔(月最低工资标准20.928)(1 单位应当缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费比例之和)〕(1 浮动系数) 二、小时工的工资怎么支付 1、用人单位应当按时足额支付非全日制劳动者的工资。用人单位支付非全日制劳动者的小时工资不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准。 2、非全日制用工的小时最低工资标准由省、自治区、直辖市规定，并报劳动保障部备案。确定和调整小时最低工资标准应当综合参考以下因素：当地政府颁布的月最低工资标准;单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费(当地政府颁布的月最低工资标准未包含个人缴纳社会保险费因素的，还应考虑个人应缴纳的社会保险费);非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。 3、非全日制用工的工资支付可以按小时、日、周或月为单位结算。 小时工工资结算不得超过15天 答
你好，工会经费需要计提的 按工资薪金*2%计算缴纳 答
你好，计入到投标费用比较好。 答
我国税收征收管理法的规定，对纳税人偷税的，除了由税务机关追缴其不缴或者少缴的税款、滞纳金以外，并处不缴或者少缴的税款50%以上5倍以下的罚款。 答
制造费用分配标准 (一）生产工人工时比例法，即按照各种产品所用生产工人实际工时数的比例分配制造费用。计算公式如下： 某产品应负担的制造费用＝该产品的生产工人实际工时数×制造费用分配率 （二）生产工人工资比例法，即按照计入各种产品成本的生产工人实际工资的比例分配制造费用的方法。由于工资成本分配表可以直接提供生产工人工资资料，因而采用这种分配方法，核算工作比较简便。计算公式如下： 某产品应负担的制造费用＝该产品的生产工人实际工资额×制造费用分配率 （三）机器工时比例法，即按照生产各种产品所用机器设备运转时间的比例分配制造费用的方法。这种方法适用于产品生产的机械化程度较高的车间。采用这种方法，必须具备各种产品所用机器工时的原始记录。计算公式如下： 某产品应负担的制造费用＝该产品的机器运转时数×制造费用分配率 （四）耗用原材料的数量或成本比例法，即按照各种产品所耗用的原材料的数量或成本的比例分配制造费用的方法。计算公式如下： 制造费用分配率＝制造费用总额/耗用原材料的数量（或成本）总数 产品应负担的制造费用＝该产品所耗用的原材料的数量（或成本）×制造费用分配率 （五）直接成本（材料、生产工人工资等职工薪酬之和）比例法，即按照计入各种产品的直接成本（材料、生产工人工资等职工薪酬之和）的比例分配制造费用的方法。计算公式如下： 某产品应负担的制造费用＝该产品的直接成本×制造费用分配率 （六）产成品产量比例法，即按各种产品的实际产量（或标准产量）的比例分配制造费用的方法。其中某种产品的标准产量，是通过将该产品的实际产量乘以换算标准产量的系数而求得的。计算公式如下： 某产品应负担的制造费用＝该产品的实际产量（或标准产量）×制造费用分配率 以上各种分配方法，通常是对各月生产车间或部门的制造费用实际发生额进行分配的。 为简化核算，企业也可以采用年度计划分配率法进行分配。年度计划分配率法的计算公式如下： 某月某产品应负担的制造费用＝该月该产品实际产量的定额工时数×年度计划分配率 采用这一方法时，全年各月实际生产数与已分配数之间的差额，除其中属于为次年开工生产作准备的可留待 明年分配外，其余的都应当在当年年度终了时调整本年度的产品成本。 推荐用蓝色颜色的方法分配制造费用，因为相对比较简单一些。 至于制造费用的分配，按照原则将逐月分配，但纵观全年几乎会全部记入产品成本，考虑到简易办法，可将1至11月的制造费用记入当月损益，12月的制造费用可按照产品产量成本（收发存入库数的成本）进行分配。 答
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