固定股利支付率政策的缺点主要有以下几点：
首先，固定股利支付率政策不能及时反映公司的财务情况，从而导致股息支付水平与公司盈利水平不成正比，容易给投资者造成误导。其中，选择较低的股息支付水平容易使投资者产生不必要的损失。
其次，采用固定股利支付率政策，会对公司未来发展产生不利影响。由于公司按照固定的比例支付股息，使得其利润的累积受到限制，无法用于公司未来的发展。
最后，采用固定股利支付率政策，对公司的资本结构和财务结构无法发挥最佳效果。固定的股息支付，无法满足公司财务结构的变化；而具体行业的发展，也需要不断变更资本结构来满足未来的发展。
以上是固定股利支付率政策的缺点。当然，企业的财务状况受到外部环境的影响，因此，在实际的实施过程中，企业还需要对股息支付水平进行调整，以更有效地发挥影响力。
拓展知识：另外一种主流的股息支付策略是灵活股息支付策略，它根据公司的财务状况和未来发展进行灵活调整，确保公司支持股息的能力，同时又能够及时安排资金到其他地方，从而提高股东权益。
固定股利政策就是每年都是发固定的钱比如10000，固定股利支付率是根据赚的利润来算比如今年赚了200万，那我支付率是1%那就是200x1% 答
A,B,D 剩余股利政策按照目标资本结构，从净利润中扣除投资所需的权益资本后，将剩余部分当作股利发放，因此该政策能够保持目标资本结构，从而使得加权平均资本成本最低。选项A正确。稳定增长股利政策的股利分配与盈余相脱节，可能导致资金短缺，财务状况恶化。选项B正确。固定股利支付率政策下，每年的股利随业绩波动，传递出公司不稳定的信息，不利于公司股价稳定。选项C错误。低正常股利加额外股利政策下，当公司盈余较少或投资需用较多资金时，可维持设定的较低但正常的股利；而当盈余有较大幅度增加时，则可适度增发股利。所以这种股利政策使公司具有较大的灵活性。选项D正确。 答
A,B,D 剩余股利政策按照目标资本结构，从净利润中扣除投资所需的权益资本后，将剩余部分当作股利发放，因此该政策能够保持目标资本结构，从而使得加权平均资本成本最低。选项A正确。稳定增长股利政策的股利分配与盈余相脱节，可能导致资金短缺，财务状况恶化。选项B正确。固定股利支付率政策下，每年的股利随业绩波动，传递出公司不稳定的信息，不利于公司股价稳定。选项C错误。低正常股利加额外股利政策下，当公司盈余较少或投资需用较多资金时，可维持设定的较低但正常的股利；而当盈余有较大幅度增加时，则可适度增发股利。所以这种股利政策使公司具有较大的灵活性。选项D正确。 答
B 【答案解析】 股利稳定则股价稳定，在剩余股利政策下，先要满足投资的权益资金需求，然后才能分配股利，股利很不稳定，因此，不利于稳定股价。在固定股利支付率政策下，各年股利额随公司经营的好坏而上下波动，因此，也不利于稳定股价。在低正常股利加额外股利政策下，支付的股利中只有一部分是固定的，额外股利并不固定，在固定股利政策下，股利长期稳定不变，股利一旦提高，在长期内保持不变，额外股利相对固定，因此，本题答案应该是选项B。 答
固定鼓励他是这个样子的中美一年，比方说支付100万，就说每一点都是固定的，那么固定股利支付率，它是根据你的盈利情况，确定一个固定支付的百分比，比方说每年支付10%。你的理解没问题。 答
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