人工费用不包括筹资成本和咨询费用。筹资成本包括股息、保荐费、承销费用等,咨询费用可以指的是企业向专家机构请教或召集技术设备等,可以给企业带来宝贵的技术和经验。
人工费用是企业需要支付的相关员工的工资和福利,包括津贴和补贴,它是该企业运营所必须付出的费用。一般情况下,人工费用主要表现为薪资、工资和福利费用等,包括直接雇员工资和劳务费,技术服务费,社会保险费,应支付的劳动保护等福利费用,以及离职安置费,社会捐赠费用等。
人工费用占企业总费用的比例很大,是企业财务成本构成的主要成分,影响企业效益的重要因素。企业在管理人工成本的时候,应该把开支控制在合理范围内,并积极采用科学的管理方法,把企业的人力成本控制到最低。同时,还要以员工为本,公平正义,提高员工报酬水平,建立良好的工作氛围,激发员工积极性。
企业在管理人工费用的时候,可以采用财务管理的方法,通过投资账户,实现财务规划和成本控制。企业还应采取绩效考核机制,鼓励员工,不断提高业绩,提高员工效率。通过管理人工成本,促进企业的健康发展,也有助于企业在市场竞争中获得更大的优势。