应付职工薪酬为负数是什么意思?

2018-03-21 17:47 来源:网友分享
28224
应付职工薪酬为负数是什么意思?应付职工薪酬为负数说明你计提数太少,也有可能是未计提,相信通过本文一定能对你有所帮助。

应付职工薪酬为负数是什么意思?

每月月底提工资:

借:期间费用

贷:应付工资

次月发工资:

借:应付工资

贷:银行存款

一般报表应付工资为正数是正常,表示下个会计期间应该付的工资。

如果应付工资为负数

说明你计提数太少,也有可能是未计提。导致应付工资在借方,体现在报表上面就是负数。

应付职工薪酬为负数是什么意思?

应付职工薪酬怎么账务处理?

计提工资时:

借:生产成本(工人工资)

制造费用(车间管理人与和辅助人员工资)

管理费用(管理人员工资)

销售费用(销售人员工资)

贷:应付职工薪酬—工资

发放工资时:

借:应付职工薪酬—工资(应发工资数)

贷:库存现金/银行存款(实发工资数)

其他应付款—养老/医疗等(代扣代缴金额)

其他应付款—住房公积金(代扣代缴金额)

应交税费—应交个人所得税(代扣代缴金额)

计提企业缴纳的五险一金:

借:生产成本(生产工人)

制造费用(车间管理人员)

管理费用(管理部门)

销售费用(销售部门)

贷:其他应付款—养老/医疗等

其他应付款—住房公积金

实际交纳五险一金:

借:其他应付款—养老/医疗等

其他应付款—住房公积金

应交税费—应交个人所得税

贷:银行存款

以上就是会计学堂小编为大家整理的关于应付职工薪酬为负数是什么意思的全部内容了,如果应付工资为负数,说明你计提数太少,也有可能是未计提,获取更多财务知识敬请关注会计学堂网的更新!

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
相关文章
  • 什么是应收账款保理
    什么是应收账款保理?从财务的角度来说,所谓的应收账款的保理其实指的就是,企业将其还没有到期的应收账款在满足一定条件之后,将其应收账款数额转让给商业银行,从而获得银行的流动现金支持的,这个行为就是企业应收账款保理.那么应收账款保理对于企业作用是什么呢?这个小编老师将会整理好相关的会计知识给大家,希望对你们来阅读下述文章学习.
    2024-11-16 10
相关问题
圈子
  • 会计交流群
  • 会计考证交流群
  • 会计问题解答群
会计学堂