发放奖金或福利费按规定涉及社保个税怎么做会计分录
答:其会计分录是:
1、由于职工福利属于“应付职工薪酬”核算范围,因此发放福利时,直接作
借:管理费用
贷:应付职工薪酬
2、实际发放工资与福利时,作
借:应付职工薪酬
贷应交税费—应交个人所得税
其它应付款(五险一金) 其他应收款(企业代垫款项等等)
如果你们对上文的分录有疑问的话,可以来咨询我们的答疑老师。
好了,发放奖金或福利费按规定涉及社保个税怎么做会计分录?小编已经解答完毕了,解答的内容详情也很简单,欢迎各位来阅读!
发放奖金或福利费按规定涉及社保个税怎么做会计分录
答:其会计分录是:
1、由于职工福利属于“应付职工薪酬”核算范围,因此发放福利时,直接作
借:管理费用
贷:应付职工薪酬
2、实际发放工资与福利时,作
借:应付职工薪酬
贷应交税费—应交个人所得税
其它应付款(五险一金) 其他应收款(企业代垫款项等等)
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借;管理费用--人工费,贷:应付职工薪酬,借:应付职工薪酬贷:银行存款,需要交的 答
您好,1.计提工资 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2 计提社保(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 3 次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款或现金 4 上交杜保 借:应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷:银行存款或现金 答
计提工资借管理费用,职工工资贷应付职工薪酬职工工资集体企业社保借管理费用,企业社保贷应付职工薪酬,企业社保具体公积金借管理费用,公积金贷应付职工薪酬公积金。 答
举例个人部分社保金额为279,公司部分为716,月工资3500 月头缴纳时会计分录为: 借:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)716 其他应收款--社会保险费(个人部分)279 贷:银行存款 995 月底计提会计分录为: 借:管理费用/销售费用/制造费用---社会保险费(单位部分)716 贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)716 借;管理费用/销售费用/制造费用---工资3500 贷;应付职工薪酬-工资3500 个人部分从工资中扣回时,会计分录为: 借:应付职工薪酬--工资(应发数)3500 贷:其他应收款--社会保险费(个人部分)279 应交税费--应交个人所得税 0 库存现金/银行存款 (实发数)3221 答
你好,计提工资 借 管理费用-工资(应发)贷 应付职工薪酬-工资 计提单位缴纳社保公积金 借 管理费用-社保/公积金 贷 应付职工薪酬-社保/公积金 计提个人缴纳社保公积金 借 应付职工薪酬-工资 贷 其他应收款-社保/公积金 答
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