工会支付职工住院慰问金账务处理

工会支付职工住院慰问金账务处理

行政事业单位的工会应当按照《工会会计制度》(财会[2009]7号)规定单独建账核算.

按照《工会会计制度》会计科目使用说明,用工会经费支付职工慰问金,会计分录为:

借:维权支出(明细科目为"困难职工帮扶费"或者"送温暖费")

贷:库存现金(或者银行存款科目)

《工会会计制度》会计科目使用说明:

第502号科目 维权支出

一、本科目核算工会直接用于维护职工权益的支出.

二、本科目应设置以下明细科目

50201劳动关系协调费,核算工会在协调劳动关系争议中发生的支出.

50202劳动保护费:核算工会开展职工劳动保护发生的支出.

50203法律援助费:核算工会向职工群众提供法律咨询、法律服务等发生的支出.

50204困难职工帮扶费:核算工会对困难职工帮扶发生的支出.

50205送温暖费:核算工会向职工送温暖发生的支出.

50206其他维权支出:核算以上各项维权活动之外的维权支出,如参与立法费等.

三、维权支出的主要账务处理如下:

(一)发生维权、帮扶支出时,借记本科目,贷记库存现金、银行存款等科目

(二)县级以上工会提取工会干部权益保障金时,借记本科目,贷记专用基金--权益保障金科目.

(三)期末结转时,借记结余科目,贷记本科目.

(四)本科目期末结转后无余额.

以上就是工会支付职工住院慰问金账务处理的全部内容.用工会经费支付职工慰问金借记"维权支出"科目,贷记"库存现金或者银行存款"科目,按照上面的流程和方式处理吧!相信大家看完已经知道了,本文章仅供参考,我们将不断更新新的内容.如果您想知道更详细的内容,敬请关注会计学堂网站资讯更新.