误餐补助可以和工资一起发放吗

2019-12-02 14:21 来源:网友分享
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由于工作种类的不同,很多工作是没法在环境良好的办公室就能完成的,这个时候就需要一些员工在一些特定的环境或者场所去工作,可能在时间、地点方面导致他们不能在单位就餐.为此,企业会给到相应的误餐补助.那么误餐补助是否可以和工资一起发放呢?请看会计学堂小编为您带来的相关解答.

误餐补助可以和工资一起发放吗

什么是误餐补助?

个人因公在城区、郊区工作,不能在工作单位或返回就餐的,发放误餐补助. 误餐补助不征收个人所得税;误餐费包括了一日三餐的补助,所以叫误餐费.如医生开刀,错过中或晚餐时间,发给的补助餐费就叫误餐费.

误餐补助可以和工资一起发放吗

每月发放给职工的误餐补助是否并入工资?

根据《财政部国家税务总局关于误餐补助范围确定问题的通知》(财税字〔1995〕82号)规定,对个人因公在城区、郊区工作,不能在工作单位或返回就餐,确实需要在外就餐,根据实际误餐顿数,按合理的标准领取的误餐费不征税.对一些单位以误餐补助名义发给职工的补贴、津贴,应当并人当月工资、薪金所得计征个人所得税.

关于误餐费是国家劳动部门为了保护劳动者合法权益而设立的,具有一定的关爱和保护意义.

误餐费和午餐费都不要交个人所得税.

但会计帐务必须处理好,以免和税务部门发生不同观点.

正确做法是,误餐费应列入管理费用或营业费用,同时必须有相应的报销凭证,根据凭证发放领取,不要和工资一起发.

误餐费应列入应付福利费(注:2007年起新的会计准则不要要求计提,可直接列入管理费用),不发到个人可以不交所得税.如果发到个人就应作为个人收入交所税.

以上就是小编给您整理的关于误餐补助如何发放的相关内容,阅读本文后您一定知道,误餐补助是一项受到国家劳动部分保护的合法权益,不收取所得税.但是需要会计在入账时做到区分,以免跟其他福利产生分歧.如果您还有其他会计方面的问题,欢迎随时登录会计学堂网站寻求解答.

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