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一个发票 是7月份的 有个员工宿舍租金 这个是应该做福利费的 也不是员工 是一个工地预制区 工作用的 借用场地 这个应该是做福利费吗 这个发票是专用发票 税率是看不到的 我当初是做了长期待摊费用 没有抵扣 出纳 8月份确去抵扣了 这边账户怎么处理呢
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于2018-09-10 17:51 发布 510次浏览
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牛老师
职称： 注册会计师,中级会计师,税务师
2018-09-10 18:03
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精选问题
你好，老师，我第二季度申报未开票收入436万，按5%的税 问
你好，你去更正修改吧，你把这个400.18填写到当时的436里面，多交的税款申请退回。然后红冲的时候也红冲400.18 答
*建筑服务*机械台班费 我们建筑公司可以开这样 问
可以那样开的，没问题的 答
老师，付款单位和开票单位不一样，让对方开个委托代 问
现在只有那样处理了，不然就只有退款冲新支付 答
老师 股东垫资的款归还回去，单笔最好不超多少合适 问
你好，这个没有明确的规定，按实际来就行了。单笔的话建议不超过20。 答
老师 您好 我们有个员工生育金没到账 咨询的医 问
您好，带上以下资料去医保窗口办理就可以， 营业执照副本原件及复印件、法定代表人身份证原件及复印件，以证明公司的合法经营身份。 人员信息材料：提供员工的身份证原件及复印件、劳动合同原件及复印件、工资发放明细表等，用于证明员工的参保资格和劳动关系。 银行账户信息：准备公司的银行开户许可证原件及复印件、银行账户信息表等，确保医保部门能准确获取公司账户信息以进行资金拨付。 答
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牛老师 解答
2018-09-10 18:04