9月的奖金会在10月发放,那我计提是在9月做计提还是在10月做计提?
曹红红
于2018-10-13 14:25 发布 770次浏览
- 送心意
彩丽老师
职称: 初级会计师,中级会计师,审计师
2018-10-13 14:26
你好,需要在9月份计提
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你好,需要在9月份计提
2018-10-13 14:26:10

你好!
9月工资在9月底计提
2018-10-14 14:02:19

你好,是可以补计提的
2022-10-10 14:14:39

同学你好
1.计提工资
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——工资
2 计提社保(企业部分)
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——社保
3 次月发放工资时
借:应付职工薪酬——工资
贷:其他应收款——社保(个人部分)
应交税费——应交个人所得税
库存现金/银行存款或现金
4 上交杜保
借:应付职工薪酬——社保(企业部分)
其他应收款——社保(个人部分)
贷:银行存款或现金
2022-04-07 16:21:58

是的,当月发放的工资,计算社保和公积金也是当月的。比如10月末发放9月份的工资,那么就是10月份计提9月份的社保和公积金;而当月工资,就是在当月计提当月的社保和公积金,以此类推。实际上,社保和公积金的计提是要按照当月发放的工资来计算的,这样才能让企业和员工都能及时交纳社保和公积金,从而确保员工社保和公积金得到及时补充。拓展知识:在计算社保和公积金时,除了按照当月发放的工资计算外,还要根据当地社保和公积金比例来进行缴纳,不同地区缴纳比例也有所不同,企业和员工都要注意查看最新的缴纳比例。
2023-03-15 09:52:22
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