发年终奖的时候,把它拆开计税,一部分放全年一次性 问
到这里就分享完毕,对的是的,可以一块发放。但是,你做原始凭证的时候,最好是分开,一个是工资表,一个是奖金表。 答
您好,22年和23年多计提的工资已经申报个税,24年11 问
通过国税网和个税系统 答
给大家出个题,客户(普欣)给我们出了个题,要求发票从9 问
你好 实际是包工包料工程的吗 答
公司被税务稽查,稽查补交了2022年的增值税5万元,所 问
没有补做收入,就是有些进项发票,不能抵扣,被调整出来。所得税也是有些费用不让扣除 主要原因是一些劳务发票,被认定为是账外发工资,所以调整出来 答
借:工程施工,贷应付职工薪酬借:应付职工薪酬,贷银行 问
老师不会退回来了, 答
公司办理社保,然后要去地税做税种认定,怎么做税种认定呢?
答: 你好!税务局开通社保账号就可以了。税种认定是公司成立时,第一次去税务局备案就已经进行税种认定了。
老师好,税种认定是什么情况的时候需要做员工工资薪金代扣代缴和社保申报
答: 税种认定是税务机关根据纳税人、扣缴义务人或受托代征方等课征主体办理税务登记、扣缴税款登记或签订委托协议时所申报的行业、经营范围和应税行为等信息,以及在税收征管工作中依法取得的其他相关信息,对纳税人具有申报纳税义务的税种进行认定的工作。 员工工资薪金代扣代缴和社保申报通常是在发放工资时进行,这是每个公司都必须履行的义务。具体来说,员工工资薪金代扣代缴和社保申报是在每个月的工资发放过程中,根据员工的收入和社保缴纳情况,将个人所得税、社会保险费等代扣代缴到国家税务机关和社保部门的行为。 因此,在每月发放工资时,企业需要为员工进行工资薪金代扣代缴和社保申报。
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
我们有个公司,只做了工商注册,没有人交社保,股东有实缴资本,现在需要我把里面的钱转出到个人,那我要不要去做税种认定,做账报税
答: 这个对应有业务就需要去税局确认信息,做税种核定了