医院职工福利基金和医疗风险基金的计提比例怎么算的呢?
张老师
于2019-01-15 11:12 发布 8192次浏览
- 送心意
蒙蒙
职称: 中级会计师,税务师,注册会计师
2019-01-15 11:27
你好, 以医疗收入为基数,以0.1%--0.3%为比例(各省可另行规定),按年提取,
提取额 =当年医疗收入*提取%-医疗风险基金期初余额.(与企业的坏帐准备相似).当年风险基金不足以支付实际支出部分,直接做医疗支出.
借:医疗卫生支出—提取医疗风险基金,贷:专用基金—医疗风险基金
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你好, 以医疗收入为基数,以0.1%--0.3%为比例(各省可另行规定),按年提取,
提取额 =当年医疗收入*提取%-医疗风险基金期初余额.(与企业的坏帐准备相似).当年风险基金不足以支付实际支出部分,直接做医疗支出.
借:医疗卫生支出—提取医疗风险基金,贷:专用基金—医疗风险基金
2019-01-15 11:27:56
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同学,你好,对的,没有问题。
2020-12-25 11:24:08
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您好,车间员工住院医疗费用,借:应付职工薪酬-福利费 贷:其他应付款; 计提时:借:生产成本 贷:应付职工薪酬-福利费, 可以的。
2019-04-01 17:32:30
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同学您好,一般不需要计提的,开支时支报就可以了
2022-04-03 22:16:59
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这个不是福利费里面的
这个是社保
可以全额扣除的
2020-03-26 23:00:47
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