1月份工资应发10000元,个人承担社保1000元(银行缴纳)考勤扣款500元实发工资8500元现金发放,包括计提发放整个账务处理,
吴作慧
于2019-03-27 13:30 发布 1364次浏览
- 送心意
郭老师
职称: 初级会计师
2019-03-27 13:31
借管理费用9500
贷应付职工薪酬
借应付职工薪酬9500
贷其他应收款1000
银存8500
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2019-03-27 13:31:48

您好,计提工资,借管理费用——工资10000贷应付职工薪酬——工资10000,发放,借应付职工薪酬——工资10000贷其他应付款或其他应收款——个人社保1000库存现金9000
2019-03-27 07:21:09

你好,在把多计提的红字冲掉,
2019-05-05 14:30:57

你好 你工资都是0 不需要计提 。如果 收回来现金的话 意思就是社保多少 现金就是多少的话 那么你计提就是计提社保这个金额工资
2020-06-11 12:25:13

你好 把前面的工资补记在营业执照下来的月里 其他公司交的社保不能记在这个公司账里
2019-11-21 15:11:18
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吴作慧 追问
2019-03-27 13:45
郭老师 解答
2019-03-27 13:49