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，帮外来人员垫付的伙食费在公司总的伙食费支出，钱还没收到，怎么计入会计科目？这个好做借：管理费用 -职工福利 贷：其他应付款-某某，感觉做管理费不合适，这个是帮他代收的？
小燕儿
于2019-04-03 15:15 发布 1220次浏览
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meizi老师
职称： 中级会计师
2019-04-03 15:16
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去年8月至去年12月单位未交社保，社保个人部分在工资表未扣，在今年1月份扣了个人承担的去年8-12月的个人部分与今年1月当月部分的，今年2月工资表已扣2月当月个人部分，今年3月扣3月当月个人部分，但社保去年8月至今年3月份的社保是在今年3月当月缴纳的，做会计科目时，分为两部分吗?做的科目是1、今年3月为一部分，是2、缴纳社保去年8月至今年2月为一部分吗?是借:管理费用-3月社保费(单位)1772元,借:其他应付款-去年8月至今年2月月社保费(单位)8067.50,借:其他应付款-
答： 是的，可以这样做的
，帮外来人员垫付的伙食费在公司总的伙食费支出，钱还没收到，怎么计入会计科目？这个好做借：管理费用 -职工福利 贷：其他应付款-某某，感觉做管理费不合适，这个是帮他代收的？
答： 你好 不是你的员工挂其他应收款 不走福利费
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？
答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的
去年12月一笔费用没有发票就直接按管理费用科目入账了。今年1月份专票回来又做的其他应付款。应该怎么调整呀？
答： 去年的属于无票的入了管理费用，这个按说是应该做无票费用的调增处理的。现在专票回来了，应冲销去年的账务处理，再按发票的金额入账
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