送心意

文老师

职称中级职称

2019-04-12 15:31

您好,您的意思是单位的部分也由个人承担是吗

2320885989 追问

2019-04-12 15:33

是的,我做上月的工资表的时候是否也扣掉上月的单位社保费用呢?

文老师 解答

2019-04-12 15:35

这样做的是违反劳动法的

2320885989 追问

2019-04-12 15:45

那我这个就不能直接从工资扣下了吗?

文老师 解答

2019-04-12 15:50

应该来说是的,风险还是存在的

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相关问题讨论
你好,外账的话,该公司承担按公司承担,这个50%各自承担,是说不通的,也不合理,个人按个人承担的那部分去扣除
2021-06-10 16:31:57
你好!我觉得多出的177.82元最好通过其他合理的途径来处理(如发奖金,报差旅费等涉及员工发钱的事项),毕竟为员工购买保险是公司的义务而且这个在税务上查得到缴纳社保的情况,以免造成不必要的麻烦,外账容易着查
2021-06-10 16:56:15
按你们实际这个比对实际做,这个不能太假了,需要符合实际这个才可以
2020-11-02 18:40:22
多交可将账上差额转入营业外 支出,少交记营业外收入
2022-05-21 10:33:40
你好;。1.  所有你公司的员工 只要是签订劳动合同的都要 做工资表 ; 没有买的   也得做进去哈 ; 2   如果是临时工的 需要单独做;到时要开票做账成本的 ;支付的时候还得记得代扣代缴个税的   
2022-04-02 15:11:57
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