送心意

叶子老师

职称中级会计师,税务师,初级会计师

2019-04-23 10:49

有的。
劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受1年仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之曰起1年内提出。

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有的。 劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受1年仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之曰起1年内提出。
2019-04-23 10:49:13
劳动仲裁的时间是1年,同学。
2019-05-06 00:30:50
你好 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制,劳动者可随时提出仲裁申请。但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内。
2020-05-23 11:02:08
你好 ; 这个不影响的; 还是可以申请去要回来工资的  
2022-03-14 09:51:52
你好,仲裁错了公司?
2019-12-18 15:55:39
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