老师，您好！每个月给员工缴纳申报，申报的流程是怎样的，怎么算？“月缴费工资” :应按职工本人上年度月平均工资总额填表报。如果实际缴费工资不到本市上年度的月平均工资的60%，按本市上年度的月平均工资的60%缴纳;如果实际工资超过本市上年度的月平均工资的300%，按实际工资超过本市上年度的月平均工资的300%来缴纳。这个怎么理解

老师，您好！每个月给员工缴纳申报，申报的流程是怎样的，怎么算？“月缴费工资” :应按职工本人上年度月平均工资总额填表报。如果实际缴费工资不到本市上年度的月平均工资的60%，按本市上年度的月平均工资的60%缴纳;如果实际工资超过本市上年度的月平均工资的300%，按实际工资超过本市上年度的月平均工资的300%来缴纳。这个怎么理解

答： 按照工资表来申报就可以了，做账的时候工资做实际工资

老师，生育津贴公式是：职工所在用人单位月缴费平均工资/30×产假天数(职工缴费基数按照职工所在用人单位上一年月平均工资计算)；（2）低于上一年本市职工月平均工资60%的，按照上一年本市职工月平均工资的60%计算；（3）高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的，按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算；里面的用人单位上一年月平均工资这个怎么计算，是按2020年社保核定基数的工资总额去基数平均数吗？

答： 同学您好 年平均工资为：每月工资总额相加（不包括福利和奖罚工资）再除以年平均人数。 年平均人数为：按月相加人数除以12。

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

企业年金月平均工资超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资计税基数，是不是企业年金个人缴存部分税前扣除额最大是上一年度职工月平均工资300%对应的个人缴存部分？

答： 你好：企业年金个人缴存部分税前扣除额最大是上一年度职工月平均工资300%对应的个人缴存部分，是的。