送心意

何江何老师

职称中级会计师,高级会计师,税务师

2019-05-26 21:30

你好同学,这个员工休去年的假,今年要开工资
借:应付职工薪酬贷银行存款,这个应付应该是去年就做账上的
今年的几天今年正常记费用
借**费用贷应付职工薪酬  
借应付职工薪酬 贷:银行存款
懂了吗?如果懂了记得点结束并评价。加油。

sdjjxygj 追问

2019-05-26 22:49

老师,假如说是管理人员哈,是去年18年,他一天也没休,一天工资是500元的话,去年18年是这5天年假在上班就正常记这5天的工资:借:管理费用2500(500元*5天),贷:应付职工薪酬2500是吗?然后今年19年一月份发去年12月份的工资的时候,他还没休去年的年假,但是算的12月份工资表是算上这5天的钱,然后正常发了去年的工资,做借:应付职工薪酬,贷:银行存款?然后2月份把今年产生的可休年假休完后又休了去年年假3天,那就是算发2月份的工资的时候,这休的3天去年的年假就不算钱了是吗?但是今年19年产生的年假比如说1天,就算上工资是吗?

何江何老师 解答

2019-05-27 07:06

完全正确,你理解的正确,同学.

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你好同学,这个员工休去年的假,今年要开工资 借:应付职工薪酬贷银行存款,这个应付应该是去年就做账上的 今年的几天今年正常记费用 借**费用贷应付职工薪酬 借应付职工薪酬 贷:银行存款 懂了吗?如果懂了记得点结束并评价。加油。
2019-05-26 21:30:10
同学您好,是不是有一天属于调休的,其实这没有一定的规定,主要看您公司,正规的是月平均出勤天数20.83天的
2022-03-22 23:28:56
你好,是的,是这样的
2021-09-27 11:45:39
同学您好;这道题选择可补休5天年休假; 因为首先方某工作已满15年,可总共享受10天,但是他入职乙公司时已经是下半年根据规定:职工新进用人单位且符合享受年休假条件的,当年度年休假天数按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足 1 整天的部分不享受年休假。180天/360天=0.5 0.5×10天=5天
2022-04-14 19:29:01
你好,184是当年度在本单位剩余日历天数,7.1数到12.31
2022-05-07 23:20:15
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