- 送心意
文老师
职称: 中级职称
2019-05-31 21:07
您好,那您应发工资的话应该需要在5000基础上价税个人承担的社保费是吧,具体个人承担的社保费需要根据你们的基数和具体比例计算,具体比例可以咨询12333,具体算法可以参考这个
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您好,那您应发工资的话应该需要在5000基础上价税个人承担的社保费是吧,具体个人承担的社保费需要根据你们的基数和具体比例计算,具体比例可以咨询12333,具体算法可以参考这个
2019-05-31 21:07:25
您好,
可以借其他应付款-公积金,贷记银行存款
2016-12-21 14:53:19
你好
解答:社保和工资息息相关,我发你个全套的分录你可以研究下
一、计提工资的分录是:
借:管理费用——工资
贷:应付职工薪酬——工资
备注:计提工资是按“应发工资总额”计提。
二、计提社保费用/公积金,分录是:
借:管理费用——社保费
贷:应付职工薪酬——社保费
借:管理费用-住房公积金
贷:应付职工薪酬——住房公积金
备注:计提社保/公积金,只计提公司承担的社保费用。
努力吧青年,期待你的好评
三、缴纳社保费/公积金/个税时,分录是:
借:应付职工薪酬——社保费
借:其他应收款——代扣个人社保
借: 营业外支出
贷:银行存款(或库存现金)
借:应付职工薪酬——住房公积金
借方:其他应收款——代扣个人公积金
贷:银行
借:应交税费-个税
贷银行
三、发放工资的分录是:
借:应付职工薪酬——工资
贷:应交税费——应交个人所得税
其他应收款——代扣个人社保
其他应收款--代扣个人住房公积金
银行存款(或库存现金)
其他应收款——代扣个人社保/代扣个人住房公积金,是个人承担的全部社保费用。
应付职工薪酬——社保费是公司承担的全部社保/医保费用。
一、社保费,包括养老保险费、医疗保险费、工伤、生育、失业。
二、个人社保费,全部计入“其他应收款——代扣个人社保”科目核算。
三、公司承担的社保费,走”应付职工薪酬——社保费“科目过渡,过渡一下后,计入管理费用——社保费
2020-12-09 16:46:00
1.计提工资
借:××费用(管理/销售等)50000
贷:应付职工薪酬——工资 50000
2 计提社保(企业部分)
借:××费用(管理/销售等)1000
贷:应付职工薪酬——社保 1000
3 次月发放工资时
借:应付职工薪酬——工资 50000
贷:其他应收款——社保(个人部分) 1000
库存现金/银行存款或现金 49000
4 上交杜保
借:应付职工薪酬——社保(企业部分) 1000
其他应收款——社保(个人部分) 1000
贷:银行存款或现金2000
2020-06-05 15:43:33
1.计提工资
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——工资
2 计提社保(企业部分)
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——社保
3 次月发放工资时
借:应付职工薪酬——工资
贷:其他应收款——社保(个人部分)
应交税费——应交个人所得税
库存现金/银行存款或现金
4 上交杜保
借:应付职工薪酬——社保(企业部分)
其他应收款——社保(个人部分)
贷:银行存款或现金
2019-01-14 14:20:40
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文老师 解答
2019-05-31 21:08