离职后福利中设定提存计划和设定受益计划到底有什么区别，能否通俗的描述一下，谢谢

离职后福利中设定提存计划和设定受益计划到底有什么区别，能否通俗的描述一下，谢谢

答： 设定提存计划---存多少取多少 设定受益计划--是指这个钱投资的得利你可以取得。

老师您好，离职福利的设定提存计划是员工在职期间企业给员工以固定的金额提前提存的吗

答： 同学你好 对的 是提前提存

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

设定受益计划到底是属于其他长期职工福利还是离职后福利？

答： 受益计划是指除设定提存计划以外的离职后福利计划。