公司员工原工资10000,每月支付时 借:应付职工薪酬-工资 10000 贷:银行存款 7716 其他应付-社险 1100 其他应付-住房 1100 应交税费-个税 84 计提时: 借:管理费用-社险 2670 管理费用-住房 1100 贷:应付职工薪酬-社险 2670 应付职工薪酬-住房 1100 缴纳时: 借:应付职工薪酬-社险 2670 其他应付-社险 1100 应付职工薪酬-住房 1100 其他应付-住房 1100 贷:银行存款 5970 2019.12月开始只发工资3000元,社会保险-个人部分先垫付,应该怎样做账?
蓝溪
于2020-01-31 20:07 发布 1127次浏览
- 送心意
郭老师
职称: 初级会计师
2020-01-31 20:14
借应付职工薪酬-工资3000
贷银存
个人部分你单位垫付的是吗
借应付职工薪酬-社保/公积金
其他应收款
贷银存
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您好
个人所得税没有缴纳 写第二种就好了
2019-11-29 12:39:32
您好,您的处理非常正确!
2020-09-24 19:08:40
您好
计提工资
借 管理费用~工资
贷 应付职工薪酬~工资
发放工资
借 应付职工薪酬~工资
贷 银行存款
2019-05-23 07:05:57
你好,你们使用的是小企业准则吗?
2019-03-28 11:44:43
少部分应发未发的可以,但是汇算清缴前必须发掉才可以,
2018-12-27 10:25:16
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