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Nicole
于2016-04-29 11:41 发布 3622次浏览
邹老师
职称: 注册税务师+中级会计师
2016-04-29 11:44
单位就是正常的双休。领导也没有说是按照那种方法,是不是按照劳动法这样计算比较好呢
Nicole 追问
2016-04-29 11:46
按劳动法21.75天工作日,计算日工资,这样也可以吧?
2016-04-29 12:07
哦哦哦,除了扣款多之外,其实哪种方法都是正确的对吗?
2016-04-29 12:19
哦哦哦,好的。
邹老师 解答
2016-04-29 11:43
一般是按月工资/单位规定的月工作天数计算
2016-04-29 11:45
一般是执行22天工作日,然后有缺勤,就按缺勤天数*日工资进行扣除工资
2016-04-29 11:47
如果这样,扣款就会比22天的多
2016-04-29 12:12
一般扣款按22天计算
2016-04-29 12:23
祝你工作顺利
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邹老师 | 官方答疑老师
职称:注册税务师+中级会计师
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Nicole 追问
2016-04-29 11:46
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2016-04-29 12:07
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