送心意

立红老师

职称中级会计师,税务师

2020-04-21 14:19

你好,按劳务动合同法,用人单位应自用工之日起满一个月与劳动者签订书面的劳动合同,如果没有签,那么应自满1个月次日到补订劳动合同的前1日支付2倍的工资;不知您补的工资里有没有这部分工资。如果没有给劳动者交社保,对公司是有处罚的。

小小乔 追问

2020-04-21 14:23

补的里面没有2倍的工资,给的都是之前应该发我的,欠我的,或者应该给我交的社保部分,我们两个也商量好了,我也不要补偿了,把还给我的就给我就行了,现在又说让我签这个声明,我是签了,还是不签直接去走仲裁啊?

立红老师 解答

2020-04-21 14:42

你好,如果您只想得到应得的部分,就是公司欠我们的部分,可以签了,

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