送心意

小林老师

职称注册会计师,中级会计师,税务师

2020-07-08 23:35

您好,若特殊工种,则计入成本费用,非特殊工种,即使计入福利费,也需要申报个税。

田田 追问

2020-07-08 23:35

老师,什么是特殊工种

小林老师 解答

2020-07-08 23:38

您好,特殊工种是一个概念,具体我也不是完全清楚,网上查的供您参考。“特殊工种的范围:电工作业; 金属焊接、切割作业; 起重机械作业;企业内机动车辆驾驶;登高架设作业;锅炉作业(含水质化验);压力容器作业;制冷作业;爆破作业;矿山通风作业;矿山排水作业; 矿山安全检查作业;矿山提升运输作业等等。”

田田 追问

2020-07-08 23:40

好的,谢谢老师!就是把每个人的保险金额加到工资里申报是吧

小林老师 解答

2020-07-08 23:46

您好,是的,所以,可以直接在工资列支,避免占福利费额度。

田田 追问

2020-07-08 23:52

老师,福利费在什么情况下需要计提?需要哪些附件可以计提

小林老师 解答

2020-07-09 00:19

您好,目前福利费不计提,据实列支。

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相关问题讨论
福利费也是要发票的,职工福利在工资总额的14%之内,可以税前扣除
2018-11-29 15:57:59
根据国税函(209)3号文中的规定,企业职工福利费开支范围主要包括以下内容:   (一)尚未实行分离办社会职能的企业,其内设福利部门所发生的设备、设施和人员费用,包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养费用和福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等。   (二)为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利,包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴、职工误餐补贴等。   (三)按照其他规定发生的其他职工福利费,包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费、独生子女费等。   注:根据新<<新企业财务通则>>将原来应当由职工福利费开支的基本医疗保险、补充医疗保险、补充养老保险等内容,都规定为直接列入成本(费用),不再通过职工福利费核算。 不超过工资薪金总额14%的职工福利费是可以税前扣除的。
2018-05-23 17:47:19
你好 不超过工资总额 14%可以税前扣除
2021-04-13 08:39:04
你好 企业发生的职工福利费支出,不超过工资、薪金总额14%的部分准予扣除。
2021-08-03 20:36:25
你好是的,这个是一样的。
2024-01-03 15:12:03
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