个税的累积预扣法，累积收入额是指计提至本月应发未发的收入总额还是员工实际收到的工资总额，公司经营不善，今年拖了四个月工资，该怎么申报个税啊

老师好，请问，我是新手，不太懂个税方面， 我一直都按照每月工资计提数来申报个税，但是公司经营不稳定，经常不按时发工资，没钱时候就少发或者不发，有钱时候就多发，全年下来，实发数与计提数对不上。 1.但是我没按照实际发放的报个税，是按照我每月计提的报的个税，这样是不是错的啊？ 2.请问，个税申报里，是不是要和实际发放数一致啊？整年一共申报的工资是不是应该和整年实际发放数一致啊？ 3.但是我的都是和计提数一致，这要怎么办？

答： 1.是的，是错误的，需要按对应所属期发出工资去申报，现在申报所属期7月，表示是7月发出工资没有发0申报就可以，2 是的，3 不一样冲掉，少了补计提，依据现行《个人所得税法》第九条以及将于2019年1月1日起实施的《个人所得税法》第十四条，扣缴义务人应该在发放工资的次月15日内办理扣缴或预扣缴申报。例如，某单位2018年10月12号发放工资，那么单位就应该在11月15号前向税务机关申报缴纳这笔工资对应的个人所得税，填报扣缴申报表时，该笔税款的税款所属期应为10月份。 你申报不对需要去更正申报

个税的累积预扣法，累积收入额是指计提至本月应发未发的收入总额还是员工实际收到的工资总额，公司经营不善，今年拖了四个月工资，该怎么申报个税啊

答： 这个是应发工资，没有扣员工个税，员工社保，员工公积金之前工资，是员工实际收到的工资总额，没有发0申报就可以依据现行《个人所得税法》第九条以及将于2019年1月1日起实施的《个人所得税法》第十四条，扣缴义务人应该在发放工资的次月15日内办理扣缴或预扣缴申报。例如，某单位2018年10月12号发放工资，那么单位就应该在11月15号前向税务机关申报缴纳这笔工资对应的个人所得税，填报扣缴申报表时，该笔税款的税款所属期应为10月份。

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

公司暂是没经营，没得员工了，就可以的申报个税了吗

答： 公司暂是没经营，没得员工了，按0申报个税