单位是老人福利事业单位,设有食堂,设科目为其他应付款/食堂。收到伙食费做贷方其他应付款/食堂。支出做借方其他应付款。每月食堂人员工资社保跟单位职工一起计提,发放,缴纳。每月从其他应付款/食堂里发放食堂人员工资社保。就从业务活动费用科目和应付职工薪酬科目里红冲食堂人员工资。这样太复杂了。帮我看看对不对。能不能走什么简单点的方法
学问
于2020-11-11 16:41 发布 1283次浏览
- 送心意
陈诗晗老师
职称: 注册会计师,高级会计师
2020-11-11 22:18
你好,同学。
你这是财务会计正常的处理,计提,然后发放。
你如果觉得复杂,可以考虑按实际支付金额计提费用处理。
相关问题讨论
你好,同学。
你这是财务会计正常的处理,计提,然后发放。
你如果觉得复杂,可以考虑按实际支付金额计提费用处理。
2020-11-11 22:18:14
你好,单位从应付职工薪酬中支付的其他款项,借记“应付职工薪酬”科目,贷记 “零余额账户用款额度”“银行存款”等科目同时,在预算会计中借记“行政支出”“事业支出”“经营支出”等科目,贷记“资金结存”等科目。准则里就是这么要求的
2020-08-26 08:54:10
你好,同学。
借,业务活动费用
2021-03-26 20:56:55
您好,因为没有计提,所以没有用到应付职工薪酬科目,其他应付款可以改为应付职工薪酬核算的。
2018-09-02 16:12:50
预算会计是收付实现制
借,事业支出
贷,资金结存
2019-11-12 12:24:46
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
获取全部相关问题信息
学问 追问
2020-11-12 10:22
陈诗晗老师 解答
2020-11-12 10:32