计提工资： 借管理费用 10000 贷应付职工薪酬 发工资：借应付职工薪酬 10000贷：应交税费-应交个人所得税 100 银行存款9700 其他应收款 200 就是计提的应付职工薪酬10000，是不是和发工资时候,应付职工薪酬金额必须是一致的啊？还是可以后期再调整 计提工资应付职工薪酬是应发数10000，发工资了应付职工薪酬 成了12000了，中间这个差额2000怎么做分录啊？

计提工资、五险一金借：管理费用-工资 管理费用-保险 管理费用-公积金 贷：应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-保险 应付职工薪酬-公积金发放工资借：应付职工薪酬-工资 贷：银行存款 其他应付款-保险 其他应付款-公积金 应交税费-应交个人所得税缴纳保险借：应付职工薪酬-保险 应付职工薪酬-公积金 其他应付款-保险 其他应付款-公积金 贷：银行存款缴纳个税借：应交税费-应交个人所得税 贷：银行存款 对吗？

答： 您好，您的处理非常正确！

计提工资，个税。是不是借：管理费用贷：应付职工薪酬-工资。发工资时借：应付职工薪酬-工资贷：应交税费-个人所得税 银行存款 上交个人所得税借：应交税费-个人所得税贷：银行存款

答： 你好，没有社保的是的，

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

计提工资，借：成本或费用，贷：应付职工薪酬。发放时，借：应付职工薪酬 贷其它应付款社保，公积金/应交税费—应交个人所得税/银行存款， 计提个人所得税，借：应付职工薪酬，贷应交税费—应交个人所得税，缴纳时，借：应交税费—应交个人所得税，贷：银行存款，请问老师，这样应付职工薪酬不是多了借方科目吗，个人所得税也多出了贷方科目，我有点不太明白

答： 你好，“ 计提个人所得税，借：应付职工薪酬，贷应交税费—应交个人所得税” 这笔分录是多余的，不需要做。