老师上午好,请问下我们公司的员工都是劳务派遣的,平时工资都是劳务派遣开的发票,一次性全部转款到劳务公司,由劳务公司发工资,我们做的分录是:借:劳务派遣费 贷:银行存款,我想问下,那么我们支出的员工福利,如果计入员工福利费中的话,那么员工福利费的扣除是工资总额的14%,那我账面上是没有工资的,那我是怎么按照比例扣除呢?
带眼镜的波斯猫.
于2021-07-15 10:46 发布 893次浏览
- 送心意
罗老师
职称: 中级会计师,税务师
2021-07-15 10:51
《国家税务总局关于企业工资薪金和职工福利费等支出税前扣除问题的公告》(国家税务总局公告2015年第34号)第三条规定,企业接受外部劳务派遣用工所实际发生的费用,应分两种情况按规定在税前扣除:按照协议(合同)约定直接支付给劳务派遣公司的费用,应作为劳务费支出;直接支付给员工个人的费用,应作为工资薪金支出和职工福利费支出。其中属于工资薪金支出的费用,准予计入企业工资薪金总额的基数,作为计算其他各项相关费用扣除的依据。
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《国家税务总局关于企业工资薪金和职工福利费等支出税前扣除问题的公告》(国家税务总局公告2015年第34号)第三条规定,企业接受外部劳务派遣用工所实际发生的费用,应分两种情况按规定在税前扣除:按照协议(合同)约定直接支付给劳务派遣公司的费用,应作为劳务费支出;直接支付给员工个人的费用,应作为工资薪金支出和职工福利费支出。其中属于工资薪金支出的费用,准予计入企业工资薪金总额的基数,作为计算其他各项相关费用扣除的依据。
2021-07-15 10:51:10
您好,一次性支付给劳务公司的人工费用在计算福利费用的扣除限额时,是不能计入工资总额的,如果没有直聘的员工,那日常的员工福利建议直接在费用、成本中列支。
2021-07-15 11:16:54
你好,同学。
按派遣公司要从这甲方借的钱的金额开具
按收到的钱确认收入,交纳的社保工资结转成本
2020-06-12 20:17:01
你好
福利费不超过工资总额 14%部分可以税前扣除
2021-04-06 16:52:51
您好,您这边得差额是指?
2018-08-12 08:51:20
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