这个问题主要是就是说那个建筑施工企业把这个钱发给包工头儿，怎么样发呢？然后再一个是包工头儿，再发给他下面的工人是怎么样发呢？平时的话包工头儿发给下面的工人，只是给他们每个月的基本的生活费。比方说这个工人，他一个月挣了5000块钱，但是这个包工头儿只会每个月给他2000块钱，剩下的3000块钱，到年底的时候会统一的给他，但是我们做账或者是说发给包工头的钱到底怎么发，因为包工头儿他除了给他工人的钱，剩下的钱他要拿在手里，那怎么发呀。

这个问题主要是就是说那个建筑施工企业把这个钱发给包工头儿，怎么样发呢？然后再一个是包工头儿，再发给他下面的工人是怎么样发呢？平时的话包工头儿发给下面的工人，只是给他们每个月的基本的生活费。比方说这个工人，他一个月挣了5000块钱，但是这个包工头儿只会每个月给他2000块钱，剩下的3000块钱，到年底的时候会统一的给他，但是我们做账或者是说发给包工头的钱到底怎么发，因为包工头儿他除了给他工人的钱，剩下的钱他要拿在手里，那怎么发呀。

答： 同学你好 按照实际出勤来发 都有工资表的

老师，怎么理解包工头和建筑企业？

答： 包工头一般就是指包活的个人 没有资质 建筑企业是正常注册的企业

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

请建筑行业的老师帮忙回答，问题关乎到刚成立的公司是否合法话，不是建筑行业的老师谢绝回答。问题：建筑施工企业，公司从总包那里接过一部分活，公司还可以继续分包吗？分包给包工头个人可以吗？

答： 税法上不管你分包的情况 可以二包三包；但是建筑法上是杜绝挂靠的情况的，一般的情况下只有：总包-分包-部分分包