老师您好，公司工资经常不按时发放，比如21年5月计提10个员工工资，在21年10月发放5个员工工资，在21年12月发放5个员工工资。如果按照实际发放做账，工资经常不按时发放，如何做账才能够让账面不那么乱呢？

老师，你好。工资是否一定要计提吗？以往都是按照实际发放的时间按照工资表做账的。如果不计提行吗？

答： 你好 是的需要做计提处理 不可以的 按期计提到成本费用 按权责发生制来做账

我们公司工资从1月份到现在一直都是计提，没有实际发放，然后这个月每个员工都涨工资了，然后要按照涨之后的工资发这10个月的工资，那比如，之前一个月2000块，现在变成了一个月2200块，那10个月就要多发2000块，那这多出来的2000块我要怎么做账呢》？

答： 你好，补提工资就是了 借；管理费用等科目 贷；应付职工薪酬 200

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

工资是当月计提当月的还是应该当月计提下月的工资呢？如果当月计提当月或者下月的工资，但是做账时实际支付的是上个月的工资，计提的和当时候实际发放的工资不一样，应该要怎么做？

答： 1.当月计提下月 2.计提和实际发放金额不一样，可以补计提，或者调整