送心意

小锁老师

职称注册会计师,税务师

2022-04-29 17:28

您好,是需要通过应付职工薪酬过渡一下的

务实的背包 追问

2022-04-29 17:32

那不是要并入工资薪金计算个税了吗,员工一起聚餐,无法确定每个人吃多少呢

小锁老师 解答

2022-04-29 17:32

这种集体福利的不需要申报

务实的背包 追问

2022-04-29 17:32

就是不申报的,也通过职工薪酬过渡一下,是吗

小锁老师 解答

2022-04-29 17:33

嗯对是这个意思的

务实的背包 追问

2022-04-29 17:33

那汇算清缴时,A105050工资总额中,这个福利费不用加入吧

小锁老师 解答

2022-04-29 17:34

不用,这个是不同的

务实的背包 追问

2022-04-29 17:34

那并入个税申报的福利费,在汇算清缴时要加入工资总额中吗

小锁老师 解答

2022-04-29 17:36

要加入工资总额中

务实的背包 追问

2022-04-29 17:37

那平时记帐时,要把并入个税和不并入个税的福利费分开记录一下了,是吧

小锁老师 解答

2022-04-29 17:38

最好是能够区分一下

务实的背包 追问

2022-04-29 17:39

好的,谢谢金金老师

小锁老师 解答

2022-04-29 17:39

不客气的,祝您开心呢

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相关问题讨论
您好,分录二是正确的
2024-03-07 13:15:05
你好,直接接管理费用,职工福利,贷现金
2019-03-06 11:29:28
你好,可以的!一般企业,都是直接借管理费用 贷库存现金 (第一种做法较正规,在应付职工薪酬中走一下,便于统计)
2018-08-27 07:03:37
先借应付职工薪酬,福利费,贷,库存现金,在借管理费用,贷,应付职工薪酬福利费
2020-07-03 09:49:46
你好,不可以的,这样不利于数据统计
2020-03-20 06:47:22
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