老师 不知道为啥b不对
哭泣的花瓣
于2022-07-21 09:07 发布 798次浏览

- 送心意
悠然老师01
职称: 高级会计师,税务师,资产评估师,注册会计师
2022-07-21 09:10
学员你好,国庆节期间值班不能安排补休,不合法,根据规定,法定节假日安排加班的,即使安排补休,也应当支付加班工资。
按照劳动法第四十四条的规定,支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于百分之三百的工资报酬。劳动法标准工作时间以外延长劳动者工作时间和休息日、法定休假日安排劳动者工作,都是占用了劳动者的休息时间,都应当严格加以限制,高于正常工作时间支付工资报酬即是国家采取的一种限制措施。但是,在上述三种情形下组
数量的劳动定额而加班工作的工资报酬。
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学员你好,国庆节期间值班不能安排补休,不合法,根据规定,法定节假日安排加班的,即使安排补休,也应当支付加班工资。
按照劳动法第四十四条的规定,支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于百分之三百的工资报酬。劳动法标准工作时间以外延长劳动者工作时间和休息日、法定休假日安排劳动者工作,都是占用了劳动者的休息时间,都应当严格加以限制,高于正常工作时间支付工资报酬即是国家采取的一种限制措施。但是,在上述三种情形下组
数量的劳动定额而加班工作的工资报酬。
2022-07-21 09:10:45

是不是应该在一行上的?
2019-07-06 16:25:18

你好 看下教材
这种题只能按教材写的选
2022-02-24 19:09:53

同学,你算的是2018年的了,要第二年2019年的
2020-07-11 11:11:44

宣告发放现金股利相当于是出个公告说要给投资者发钱了,但还没有真正发到投资者的账户里
A说的是别人出公告说给你发钱,别人不做分录
B说的是别人出公告给你发钱,你不做分录
2019-03-07 13:17:25
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