如果是甲公司开给乙公司一张劳务派遣的普通发票，乙公司要是不把这笔业务记账的话，有什么税务风险吗？只是普通发票，不是专用发票普通发票不能抵扣，这个不走账应该没什么问题吧？因为是乙公司代关联公司签订的劳务派遣，缴纳保险的人员不是乙公司自己的人员发票是人力资源公司开具给乙公司的，但是给办理保险的人员实际上并不是乙公司的，是乙公司的关联公司的，所以乙公司不想把这笔普通发票入账，可以吗？有税务或者其他层面的风险吗？

如果是甲公司开给乙公司一张劳务派遣的普通发票，乙公司要是不把这笔业务记账的话，有什么税务风险吗？只是普通发票，不是专用发票普通发票不能抵扣，这个不走账应该没什么问题吧？因为是乙公司代关联公司签订的劳务派遣，缴纳保险的人员不是乙公司自己的人员发票是人力资源公司开具给乙公司的，但是给办理保险的人员实际上并不是乙公司的，是乙公司的关联公司的，所以乙公司不想把这笔普通发票入账，可以吗？有税务或者其他层面的风险吗？

答： 你好，普通发票没关系的，如果没走公账可以不入账

劳务派遣公司开出的普通发票该如何入账

答： 你好，是站在劳务派遣公司角度，还是取得普通发票的一方做分录？

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

老师请问 劳务派遣公司按差额征收 是不是 不用开增值专用发票只能开普通发票

答： 你好，劳务派遣公司按差额征收 差额可以开增值专用发票