请问公司聘用残疾人需要在哪里备案,什么流程
为你而加油
于2023-02-14 09:27 发布 1414次浏览
- 送心意
东老师
职称: 中级会计师,税务师
2023-02-14 09:28
您好,备案一般就是当地残联备案
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您好,备案一般就是当地残联备案
2023-02-14 09:28:09

你好, 如果企业雇佣残疾人就业,直接携带《申报材料》去当地区残联申报,申报过后,残保金就不需要缴纳了.
用人单位应按规定时限向保障金征收机关申报缴纳保障金.在申报时,应提供本单位在职职工人数、实际安排残疾人就业人数、在职职工年平均工资等信息,并保证信息的真实性和完整性.
保障金是指在实施分散按比例安排残疾人就业的地区,凡安排残疾人达不到省、自治区、直辖市人民政府规定比例的机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织,根据地方有关法规的规定,按照年度差额人数和上年度本地区职工年平均工资计算交纳用于残疾人就业的专项资金.
保障金按属地原则交纳,中央部门所属单位按照所在地地方法规的有关规定办理. 机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织,应当按照《中华人民共和国残疾人保障法》的有关规定,积极创造条件,逐步达到规定的安排比例.
企业、城乡集体经济组织交纳的保障金从管理费用中列支,机关、团体和事业单位交纳的保障金从单位预算经费包干结余或收支结余中列支.
2020-06-16 14:47:21

你好,残疾证、身份证(残疾人)、用工合同、医保、社保、工资表、单位机构代码、法人代表等拉手续的复印件。这些资料一式三份,残联就业中心、税务部门、单位各一份。
2019-11-20 09:54:03

用了残疾人可以少交残保费,每年固定的时间去当地的残联,去核定安排残疾人的人数,然后再税务局申报残保金
2019-12-10 15:39:32

你好,需要残疾证、身份证(残疾人)、用工合同、医保、社保、工资表、单位机构代码、法人代表等拉手续的复印件。这些资料一式三份,残联就业中心、税务部门、单位各一份。
2019-09-07 17:17:24
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2023-02-14 10:06
东老师 解答
2023-02-14 10:07