​劳务成本是否可以暂估

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是的，劳务成本可以暂估。暂估的劳务成本指的是将员工的工资、劳务费和社会保险费用暂时按一定比例确定，以实现在费用核算内实现计算全年实际支出。暂估的劳务成本包括正常支出和预提支出，支出可能是待定的，但费用会在当期确定。暂估的劳务成本可以根据企业实际情况而定，比如依据企业支付员工工资的平均性原则，估算全部员工的月度成本；或者按固定比例估算，比如员工人数的20%作为预估劳务成本支出。按照计算方法，针对暂估的劳务成本，每月应收账款中只有一项开支，可以避免账务拖欠，不会出现费用支出受阻的情况，以最大程度实现费用的有效调控。