送心意

职称

2018-01-31 13:58

学员你好,社保费需要根据公司购买的社保费的哪一档基数,根据基数分配给个人的扣除标准来填写金额,可以不用分失业、养老和医疗的。福利费,需要根据公司的制度的标准来填写个人的金额。

顺其自然 追问

2018-01-31 15:25

老师  这个是理论题  计提比例的话福利费14%  养老公司22%  个人8% 医疗公司12% 个人2% 失业公司1.7% 个人1% 生育公司0.8%  工伤公司0.5%    个人所得税起征点3500  按超额累进税率计算  现在我要做这道题  分录写出来  就是不知道如何填工资计算表

解答

2018-01-31 15:49

@顺其自然:学员你好,福利费按照个人工资总额的14%计算得出的金额填在福利费栏,社保费需要知道公司给员工购买的缴费基数是多少,因为个税的计算个人承担的社保费是可以税前扣除的,只有知道了个人承担社保费的部分,才知道该缴纳的个税。

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学员你好,社保费需要根据公司购买的社保费的哪一档基数,根据基数分配给个人的扣除标准来填写金额,可以不用分失业、养老和医疗的。福利费,需要根据公司的制度的标准来填写个人的金额。
2018-01-31 13:58:02
您好!1.分配工资   借:XX费用(管理/销售等)   贷:应付职工薪酬——工资   2.计提社保(企业部分)   借:XX费用(管理/销售等)   贷:应付职工薪酬——社保   3.次月发放工资时   借:应付职工薪酬——工资 贷:应付职工薪酬——社保(个人部分)   应交税费——应交个人所得税   库存现金/银行存款 4.上交杜保   借:应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分)   贷:银行存款   5.上交个人所得税   借:应交税费——应交个人所得税   贷:银行存款
2016-12-01 11:14:22
你好 ;   正常做工资表  按照工资制度来做即可 。到时个税按照综合所得税率表来计算。   工资、薪金所得 本期应预扣预缴税额=(累计预扣预缴应纳税所得额*预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额 1、累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除 2、累计减除费用=5000元/月*当年截至本月在本单位的任职受雇月份数
2021-12-28 10:29:38
1、计提工资、社保和公积金时: 借:各种成本费用科目一工资 一社保( 公司负担) 一公积金(公司负担) 贷:应付职工薪酬一工资 一社保(公司负担) 一公积金(公司负担) 2、支付员工工资: 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款, 其他应付款一社保 (个人负担) 一公积金( 个人负担) 应交税费一应交个人所得税 3、支付社保、公积金及个税: 借:应付职工薪酬一社保(公司负担) 一公积金(公司负担) 其他应付款一社保 (个人负担) 一公积金(个人负担) 应交税费一应交个人所得税 贷:银行存款
2020-07-09 09:41:54
你好 不算工资 借成本费用 贷银行存款地
2020-11-23 10:21:06
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