企业职工薪酬的涉税会计处理?
企业职工薪酬的会计处理 (一)应设置的会计科目首先应设置总账科目.应设置"应付职工薪酬"科目,用于核算企业根据有关规定应支付给职工的各种薪酬,包括非货币性福利,外资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金等.本科目借方记录实际已支付给职工的各种薪酬,贷方记录应支付给职工的薪酬,期末金额一般在贷方,反映企业在期末应付未付给职工各种薪酬的累计实际余额.其次应设置明细科目.应在"应付职工薪酬"总账科目下设置"工资"、"职工福利费"、"社会保障费"、"住房公积金"、"工会经费"、"职工教育经费"、"非货币性福利"、"辞退福利"、"股份支付等". (二)主要账务处理第一,企业按规定实际发放职工薪酬的账务处理: (1)支付职工工资、奖金、津补贴及福利费等 借:应付职工薪酬--工资 --职工福利费 贷:库存现金或银行存款 其他应付款--各种代扣款 应交税费--应交个人所得税 (2)支付工会经费、职工教育经费,缴付社会保险费、住房公积金等 借:应付职工薪酬--工会经费 --职工教育经费 --社会保险费 --住房公积金 贷:库存现金或银行存款 (3)支付职工非货币性福利 将自产产品发放给职工时 借:应付职工薪酬--非货币性福利(产品公允价值+增值税税额) 贷:主营业务收入--商品销售收入(产品公允价值,即售价) 应交税费--应交增值税(销项税额) 同时, 借:主营业务成本(产品制造成本) 贷:库存商品 将外购材料或商品发放给职工时 借:应付职工薪酬--非货币性福利(材料公允价值+增值税额) 贷:其他业务收入--材料转让售收入(材料公允价值,即售价) 应交税费--应交增值税(进项税额转出) 同时, 借:其他业务成本--材料成本 贷:原材料 将租赁资产无偿供职工使用的,在支付租金时 借:应付职工薪金--非货币性福利 贷:银行存款等 将自有固定资产无偿供给职工使用的,在期末计提折旧时 借:应付职工薪酬--非货币性福利 贷:累计折旧
应付职工薪酬会计分录?
应付职工薪酬会计分录总结如下:
(1) 工资分配时
借:管理费用-工资
销售费用-工资
……
贷:应付职工薪酬-工资
(2) 工资发放时
借:应付职工薪酬-工资
贷:其他应付款-社保-医疗(个人负担部分)
其他应付款-社保-失业(个人负担部分)
其他应付款-社保-养老(个人负担部分)
……
其他应付款-公积金(个人负担部分)
应交税费-个人所得税
银行存款(实际发放部分)
(3) 缴纳社保和公积金时:
A:先提企业负担部分到应付职工薪酬
借:管理费用-社保-各社保明细
销售费用-社保-各社保明细
根据小编的解答以后,企业职工薪酬的涉税会计处理?相信对于很多的会计朋友来说,支付职工工资、奖金、津补贴及福利费等借:应付职工薪酬--工资--职工福利费贷:库存现金或银行存款、其他应付款--各种代扣款,在本文当中希望你们都可以找到答案!