公司食堂承包如何做账?
关于职工福利费扣除问题《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费,包括以下内容:(二)为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利,包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等.
一、科目设置
食堂费用通过"管理费用-福利费-食堂费用"核算,下设3个四级科目:
1、"食品费用",包括食品、副食品的费用.
2、"用品费用",包括锅碗盆瓢灶具等低值易耗品的费用.不包括食堂用固定资产的折旧费用.
3、"其它费用".包括水电费(如果可以单独计量的话)、燃料及其它费用.不包括食堂人员工资(记入"管理费用-职工薪酬").员工交纳的餐费记入本科目(贷方).
当然,如果刻意要完整体现食堂费用,也可以单设"管理费用-福利费-食堂费用-员工薪酬"科目,另外食堂用固定资产的折旧费用计入"管理费用-福利费-食堂费用-用品费用"科目.
二、会计分录举例
1、赊帐购买食品、食堂用品时,
借:管理费用-福利费-食堂费用
贷:应付帐款
2、支付食堂费用现款时
借:管理费用-福利费-食堂费用(或应付帐款)
贷:库存现金(或银行存款)
3、从员工薪酬中扣取员工应交的餐费时
借:应付职工薪酬
贷:管理费用-福利费-食堂费用
公司食堂发生的费用怎么做会计分录?
答:根据有关规定,单位内部食堂为单位员工提供服务,不对外经营.该食堂相应支出属于职工福利费范围,应通过"应付职工薪酬--职工福利费"做账.
购入菜、米、面、油等
借:应付职工薪酬--职工福利费(食堂)
贷:银行存款
支付食堂经费补贴
借:应付职工薪酬--职工福利费(食堂)
贷:银行存款
收取员工饭费
借:银行存款
贷:应付职工薪酬--职工福利费(食堂)
根据员工服务对象分配
借:管理费用(销售费用等)--职工福利费
贷:应付职工薪酬--职工福利费(食堂)
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