发放部门奖励如何代扣代缴个人所得税?

发放部门奖励如何代扣代缴个人所得税?

答:小编认为,对于给职工的奖励,应该计入"应付职工薪酬"科目.

应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照"工资,奖金,津贴,补贴"、"职工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费"、"职工教育经费"、"解除职工劳动关系补偿"、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算.

计提时:

借:管理费用-工资

贷:应付职工薪酬

发放时

借:应付职工薪酬

贷:应交税费-个人所得税

现金/银行存款

如果本月发放的奖金+工资,超过了个所税扣除标准,就应该纳个所税了.

发放时,

借:管理费用-福利费

贷:库存现金

如果某人的奖金+工资超过个所税扣除标准的话,应计提该员工的应交个人所得税:

借:其他应收款-代扣代缴个人所得税(XX员工)

贷:应交税金-应交个所税

结转时,借:本年利润

贷:管理费用-福利费

下个月再发工资的时候,应该向该员工扣除掉上个月已经代扣代缴的个所税:

借:应付职工薪酬 贷:库存现金

其他应收款-代扣代缴个人所得税(XX员工)

单位代扣代缴个人所得税的会计分录怎么做?

答:代扣时:

借:应付职工薪酬

贷:应交税费--个人所得税

交纳时:

借:应交税费--个人所得税

贷:银行

上文简单介绍了发放部门奖励如何代扣代缴个人所得税?上文介绍了需要哪些东西,但是需要一定的形式告知纳税人已扣税款,更多相关会计内容,敬请关注会计学堂的更新!